工会分配原则和方式的解释，大家进来看一下吧
1，我们工会现在的分配制度，基本上是这样的：由团长或者官员分配；不管是新人还是老人，治疗优先，在线稳定的人员优先，大号优先（小号只有在没人需求的情况下可以拿装备）。出现多人需求切需求人员各方面情况大致相同，由团长或者官员决定哪些人员R。这是我们工会现在的装备分配原则和制度。2，现存工会分配制度的优缺点：
现在的分配制度大体上有2种，一种是roll，一种是DKP。ROLL基本为野团所采用，DKP也基本为工会所采用。
那先说一下ROLL：这种分配方式，看似最公平，其实是最不公平的。这种方式完全就是赌博的方式，谁R的点大，装备就是谁的，完全靠运气，偶然的成分很大。往往真正需要的人R不到，不太需求的人反而R到了。装备要给真正需要的人，这点大家不反对吧？不太需求的反倒R到了，这公平吗？R的方式还能出现这种情况：有可能一次副本，一人能R到多件装备，其它的人R不到。就是大家所说的“人品爆发”。掉落的装备是整个团队共同努力的结果，让某一人全部或者大部分R到了，这样公平吗？许多人往往跟团多次也R不到自己需要的，装备老配不齐全。这样公平吗？显然不公平。（别说什么人家运气好啊，就应该给人家啊，你为什么运气不能象人家那样啊什么什么的）。所以这种方式只适合野团，不适合工会。另外，ROLL是最没有人情味的方式，野团大家互不相识，没办法才采取这种方式的，难道工会也是大家互不相识的吗？所以，我们工会只采用它作为一种辅助方式。
再说一下DKP。这种方式说白了就是论实力，谁的分最高谁就有权力拿到装备。大家下一次副本，所有的装备都被几个分霸拿到了，新人是不可能拿到的。新人要没完没了的打工，打工，再打工，攒够了足够的分数才可能拿到装备。可能有人说人家的分数高说明人家参加的活动多，理所当然就应该给分数高的人。但是在一个工会里面，总有那么几个分霸。并不是所有人都有那么些时间玩游戏的。这种制度容易造成这样一种现象：一部分人装备好几套，而另一部分人好长时间还是一身T1。富的人可以顿顿大鱼大肉，穷的人只好看着别人流口水（555....好可怜呀,,,)。往往真正需要的人反而因为分数不够拿不到装备。这种方式的唯一好处，就是促使大家努力跟团打工，能增加出勤率。若说人情味什么的，根本没有，就是靠分数。凡是参加过DKP分配方式的人，相信都有这种感觉：刚开始你是永远不可能拿到装备的，连个机会都不会给你；你的分数从来都不是最高的，总有人分数比你高；你要没完没了的打工打工，才有可能买到装备；出来你所需要的装备了，你是一点希望都没有的，因为你知道，自己没有足够多的分数。大家下副本之前，原本都有一份美好的期待，期待着自己能分到需要的装备。但是DKP方式是不会给你这种期待的，因为你知道你的分数不够。DKP让你下副本只是为了积攒分数，让这种期待变成了一种索然无味的积分活动；大家都反对装备只分给老人，但是。。。但是。。。那些个分数最高的分霸们，恐怕都是老人们吧？若把DKP这种方式提名为最偏袒老人的方式，有人反对吗？
我们工会现在的分配方式就能很好的弥补这2种方式的不足。由团长，官员分配装备，能全面的考虑人员的出勤以及人员装备的搭配和需求，避免跟团多次也R不到，配不齐装备的情况。也能避免一人拿装备过多，而别人拿不到装备的情况发生。可以机动灵活的分配。咱们现行的分配方式，其实就是一种商量着来的分配方式。凡是参加活动的，尽量让大家都能或多或少的得到一点，能够人为的均衡一下不平均的现象。即使是新人，也有机会在第一次参加活动的时候就分到装备。（相信工会里不少人都有过这样的经历了吧）。咱们的分配方式，避免了R的赌博性质，也避免了DPK“贫富差距”。
但是这种方式也有缺点，就是有时候的确分配得不能做到尽善尽美。因为是人为分配，在分配东西的时候有可能来不及考虑太多（BOSS的尸体在有限的时间之后就消失了），往往不可能每一件装备都分配得那么合理。遇到这种情况，希望大家能互相理解并谦让一下，就过去了。两害相较取其轻，比起ROLL和DKP，还是咱们工会的分配方式比较人性化一点。
我们工会一直采用这种方式至今。在我们工会，平心而论，相信大家都能感觉出装备升级是很快的。套用一句广告词：这就“说明一切问题”。 ：）
以上是我对咱们工会当前分配方式的理解，也是作为工会的官员对大家的解释。欢迎大家说说自己的看法，并建议更合理的方式方法。
[[i] 本帖最后由 xdzw 于 2008-8-20 20:10 编辑 [/i]] [s:248] 看了，写的很好～
关于ROLL，有外挂的，可以每次都ROLL100.。。。
关于DKP，玩过GF的都知道弊端。。。整的跟上班一样，叫一个累。。。
[s:257]
其实经常工会活动都会有让装备的人，我带团的话会记下，下次优先让装备的。。。 咱们工会的制度是没有问题的，而且，也是比较和睦的一个公会，像个大家庭，只是新人刚来，可能又时候会照顾不到，毕竟是新面孔，但是请新人们记住：只要你经常上线，经常出勤公会活动，公会是不会亏每一个人的。
给王者顶一个，o(∩_∩)o...哈哈[s:17] ROLL制+谦让制才是王道 开心娱乐的体验团队生活才是王道
装备虽然重要，但我认为在团队中成长和分享比装备更加重要
回复 5楼 seedkk 的帖子
说得对，就应该是这样的。其实装备只要多打几次，是很好出的。只要打就出，这次得不到，还有下次嘛。 [s:17] [s:17] [s:17] 灭总纯表情。。。小心被扣分。。。 来学习下 感谢分享[s:62] [quote]原帖由 [i]seedkk[/i] 于 2008-8-29 14:18 发表 [url=http://bbs.99game.org/redirect.php?goto=findpost&pid=241340&ptid=23157][img]http://bbs.99game.org/images/common/back.gif[/img][/url]灭总纯表情。。。小心被扣分。。。 [/quote]
[s:253]
老灭是工会的斑竹。。。
估计管理员不会逛咱们这。。 顶下LZ先
就像LZ所言，ROLL的分配制度往往是RP一瞬间爆发就能决定一切了，而DKP制度也让少数玩家拥有各种天赋的资本~~
LZ能想到这两点实在佩服~
由团长或者官员分配装备的确能很好的解决这些矛盾，这使得分配既有人情味，又公平
在这也提出我的担忧~希望大家别喷我（不是来吵的。。。是发自内心的）
因为给予团长或官员太大的权力，有可能（只是有可能）出现“亲友团”的情况，也就是某些装备会优先给和团长或官员关系比较好的人~
当然，我相信LZ也有这方面的考虑~
这就需要官员的素质过硬，以及有套强大的监督体系来制约，以避免出现上述情况，让公会更和谐~
个人观点~见谅
最后表达一下我的祝福~
希望彼岸越搞越好~
[s:62]
[[i] 本帖最后由 会下树的猪 于 2008-9-19 04:49 编辑 [/i]] 等偶小D练起来给你治疗哈[s:70] [s:70] [s:70] 嘛。。。。这种分配也蛮有个性的。。。
但是新人多少会不满意吧。。。 当然，哪一种方式都有优缺点的 [s:257] 这些都是实践中摸索出来的。。。
用了5个月了。。。 真有R挂? 早知道以前就用用 可怜了我那小LR 德之王者？？ 和牧之王者很像阿 呵呵
其实 咱们工会的分配方式很好的
顶起lz
以前我居然还为了一件装备心理不舒服
我要做深刻的自我反省
其实没有比全团都活着击杀boss更好的了 都成 分解团了 ........ 还有什么 R不R 的 了 ....... [quote]原帖由 [i]orthodox[/i] 于 2008-11-19 19:54 发表 [url=http://bbs.99game.org/redirect.php?goto=findpost&pid=295173&ptid=23157][img]http://bbs.99game.org/images/common/back.gif[/img][/url]
德之王者？？ 和牧之王者很像阿 呵呵
其实 咱们工会的分配方式很好的
顶起lz
以前我居然还为了一件装备心理不舒服
我要做深刻的自我反省
其实没有比全团都活着击杀boss更好的了 [/quote]
一个人
装备啥的只要稳定其实根本不是问题
重要的是能带给你装备的团队 个人名义来问候一下联盟BN的同志们。。。对你们不怎么了解。。。请见谅。。
希望你们天天快乐！！！！学习，工作，生活一切顺利。 支持~~~~~~~~~~装备都是数据，游戏才是主要的！
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